2025內(nèi)蒙古煤炭地質(zhì)勘查()一五一有限公司校園招聘7人公告
一、企業(yè)簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古煤炭地質(zhì)勘查()一五一有限公司坐落于“草原鋼城”“稀土之都”——包頭市,為內(nèi)蒙古直屬國(guó)有企業(yè),隸屬于內(nèi)蒙古地質(zhì)礦產(chǎn)有限公司,主要從事地質(zhì)勘查、測(cè)量測(cè)繪、水文工程、地質(zhì)災(zāi)害治理、礦山服務(wù)、生態(tài)環(huán)境等業(yè)務(wù),是一支綜合型勘探隊(duì)伍。
公司技術(shù)力量雄厚、施工隊(duì)伍精干、技術(shù)設(shè)備先進(jìn)。具有固體礦產(chǎn)、氣體礦產(chǎn)、地質(zhì)鉆探甲級(jí)資質(zhì),水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查乙級(jí)資質(zhì),測(cè)繪乙級(jí)資質(zhì),地質(zhì)災(zāi)害評(píng)估和治理工程勘查設(shè)計(jì)乙級(jí)資質(zhì),地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工乙級(jí)資質(zhì),地質(zhì)災(zāi)害治理工程監(jiān)理乙級(jí)資質(zhì)等6項(xiàng)資質(zhì)證書?,F(xiàn)有員工350余人,其中各類專業(yè)技術(shù)人員135人,包括正高級(jí)工程師2人,副高級(jí)工程師25人,工程師60人,助理工程師48人。擁有TSJ-1000型、XY-6B型鉆機(jī)及數(shù)字測(cè)井儀、電法找水、找礦設(shè)備,無(wú)人機(jī)、RTK等各類測(cè)量測(cè)繪設(shè)備、物化探設(shè)備。
近年來(lái),公司主要在內(nèi)蒙古、陜北等地承擔(dān)大型煤田勘探、石油鉆井工程、金屬礦勘查、物探電法工程等項(xiàng)目,完成了百余項(xiàng)重大地質(zhì)項(xiàng)目的勘查與施工,提交了豐碩的地質(zhì)成果,積累了大量寶貴的地質(zhì)資料。先后獲得“全國(guó)煤炭工業(yè)地質(zhì)勘查先進(jìn)單位”“全國(guó)十大地質(zhì)找礦成果獎(jiǎng)”“特別能戰(zhàn)斗隊(duì)伍”等殊榮。
公司始終秉持“團(tuán)結(jié)一致、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神,堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,以深化體制機(jī)制改革為牽引,以激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力為先導(dǎo),統(tǒng)籌推進(jìn)“一二三工程”和“五提一抓”工作部署,主營(yíng)業(yè)務(wù)逐年攀升,多元發(fā)展初步形成,企業(yè)文化更加豐富,職工福祉更有質(zhì)感。構(gòu)建了“夯實(shí)地勘主業(yè)、融入生態(tài)建設(shè)、拓展測(cè)繪領(lǐng)域、深化礦山服務(wù)、參與資源開發(fā)”五大產(chǎn)業(yè)板塊。
日月恒升,山高水長(zhǎng)。新征程上,我們將以嶄新的奮斗姿態(tài),努力在國(guó)家能源資源安全和生態(tài)安全,特別是在新一輪找礦戰(zhàn)略行動(dòng)中擔(dān)當(dāng)作為,書寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,無(wú)違法犯罪及吸毒等不良記錄;
3.具有良好的品行、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),誠(chéng)實(shí)守信;
4.具有招聘崗位相關(guān)技術(shù)技能條件,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
5.優(yōu)先條件:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,能適應(yīng)野外工作者,具備地質(zhì)工程、物化探、礦產(chǎn)勘查、測(cè)量測(cè)繪、工程建設(shè)等專業(yè)技術(shù)職稱(如助理工程師、工程師及以上)者優(yōu)先錄用;
6.普通高校全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)范圍明確為:地質(zhì)類、物化探類、金屬礦產(chǎn)勘查類、油氣勘查與開發(fā)類、測(cè)繪類等相關(guān)專業(yè)。
四、薪酬福利
1.引才政策:地質(zhì)類重點(diǎn)高校碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生,開辟引才“綠色通道”,參照公司副科級(jí)享受工資、社保等待遇,并可疊加包頭市人才補(bǔ)貼(青年人才獎(jiǎng)勵(lì)博士3萬(wàn)元,碩士1.5萬(wàn)元,并享受引進(jìn)人才安居政策,租金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每月每平方米16元,博士研究生按照每月120平方米住房標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,碩士研究生按照每月90平方米住房標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,具體政策以包頭市官方文件為準(zhǔn))。其他崗位提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,具體按公司《定崗、定級(jí)、定薪管理辦法》執(zhí)行,包含基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成等。
2.基礎(chǔ)福利:外地職工提供免費(fèi)住宿、職工食堂;定期健康體檢、就餐補(bǔ)貼、節(jié)假日福利;暢通的職稱評(píng)審?fù)ǖ溃可矶ㄖ苽€(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;企業(yè)發(fā)展與個(gè)人成長(zhǎng)互為支撐,鼓勵(lì)在職學(xué)歷。
3.健全完善的產(chǎn)學(xué)研用平臺(tái),提供參與科研項(xiàng)目的機(jī)會(huì),與院士團(tuán)隊(duì)、行業(yè)專家協(xié)同攻關(guān)。
五、招聘流程
1.網(wǎng)上報(bào)名:即日起至2025年7月16日截止,報(bào)名材料需命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”,并以壓縮包的形式發(fā)送至郵箱:rlzyb151gs@163.com,同時(shí)電話確認(rèn)(0472-6978889)。材料包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷;身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)備案表(應(yīng)屆生提供學(xué)籍證明);職稱/職業(yè)資格證書(如有);工作經(jīng)歷證明(如有)。
2.資格審查:初審不合格者取消資格,審查貫穿招聘全程,弄虛作假者即時(shí)淘汰。
3.筆試、面試:具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知,需攜帶身份證及相關(guān)證件原件核驗(yàn)。
4.體檢與公示:體檢合格后公示5個(gè)工作日。
六、聯(lián)系方式
電話:0472-6978889
地址:包頭市昆都侖區(qū)阿爾丁大街63號(hào)
原標(biāo)題:內(nèi)蒙古煤炭地質(zhì)勘查()一五一有限公司2025年校園招聘公告
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/7s-i-0Wt960DZocXDIvKUQ
(責(zé)任編輯:李明)
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