青海省國科科技創(chuàng)新有限公司(以下簡稱：“省科創(chuàng)公司”或“公司”)隸屬于省國資委委管企業(yè)青海省國有科技控股有限公司全資子公司，位于西寧市城東區(qū)金橋路36號青?？萍紕?chuàng)新中心，注冊資本1515.85萬元。公司依托自身豐富的科技、平臺、資源、人才等獨特優(yōu)勢，以打造青海省科技服務提供商為定位，致力于為政府部門、企事業(yè)單位及科研院所提供全鏈條、專業(yè)化、高價值的科技服務解決方案，推進科技創(chuàng)新賦能高質量發(fā)展。

公司擁有“科技企業(yè)孵化器”“技術與創(chuàng)新支持中心(TISC)”“國家技術轉移示范機構”“國家中小企業(yè)公共服務示范平臺”“國家技術轉移人才培養(yǎng)基地(青海)”“青海省中小企業(yè)公共服務示范平臺”“國家技術轉移人才基地”“青海省科技創(chuàng)新數(shù)智科研科普基地”“技術與創(chuàng)新中心(TISC)”等榮譽資質近40余項，是國家科技管理信息系統(tǒng)青海數(shù)據(jù)災備中心、國家工程技術圖書文獻中心數(shù)據(jù)災備及國家知識產(chǎn)權局青海信息中心，承擔和省部級科研項目120余項?，F(xiàn)有職工總人數(shù)200余人，中高級科研人員占比30%以上，本科及以上學歷占比75%以上，為服務科技創(chuàng)新主體提供強有力的人才支撐。

現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

(一)招聘崗位：軟件開發(fā)工程師;

(二)招聘人數(shù)：3人;

(三)工作地點：西寧。

二、任職條件

(一)政治素養(yǎng)。具有良好的政治素質、職業(yè)操守和團隊協(xié)作精神，遵紀守法，品行端正，認同公司文化與發(fā)展理念。

(二)學歷要求。應聘者需具備985、211高校本科及以上學歷(研究生學歷優(yōu)先)，計算機科學與技術、軟件工程等相關專業(yè)，具備扎實的理論基礎和深厚的專業(yè)素養(yǎng)，年齡原則上不超過28周歲，技術能力突出者可適當放寬。

(三)資歷要求。具有2年以上Java應用開發(fā)經(jīng)驗，至少2個完整項目的全周期開發(fā)經(jīng)歷;有政務服務、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等行業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先，持有OracleJava認證者優(yōu)先;具有計算機技術與軟件專業(yè)技術證書優(yōu)先。

(四)技能要求。需精通JavaEE開發(fā)，熟練掌握多線程、并發(fā)編程與JVM調優(yōu)，能夠熟練運用MySQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫并具備SQL優(yōu)化能力，熟悉nginx等中間件技術;精通Spring全?？蚣埽炀毷褂肕yBatis/MyBatisPlus持久層框架，掌握Maven/Gradle構建工具與Git/SVN版本控制，熟悉Docker容器化部署，具備系統(tǒng)設計思維，了解TCC、LCN等分布式事務解決方案與分布式鎖實現(xiàn)，熟悉RESTful等API接口規(guī)范和OAuth、JWT安全設計。

(五)綜合素質。具備較強的問題分析與解決能力，能快速定位系統(tǒng)故障;具有良好的技術文檔撰寫能力，能規(guī)范輸出設計文檔、接口文檔;具備跨團隊溝通協(xié)調能力，能高效對接產(chǎn)品、測試及運維團隊;具備技術前瞻性，主動學習前沿技術。

三、崗位職責

(一)系統(tǒng)開發(fā)。負責核心業(yè)務系統(tǒng)的Java開發(fā)與維護，實現(xiàn)業(yè)務邏輯與技術架構落地;參與需求分析與技術方案設計，提供可行性技術建議;按照編碼規(guī)范完成高質量代碼開發(fā)，確保模塊可維護性與擴展性。

(二)技術優(yōu)化。負責系統(tǒng)性能優(yōu)化，包括SQL調優(yōu)、接口響應速度優(yōu)化、JVM參數(shù)調優(yōu);參與分布式系統(tǒng)架構設計與重構，系統(tǒng)可用性與穩(wěn)定性;持續(xù)優(yōu)化開發(fā)流程，引入自動化測試、CI/CD等工程實踐。

(三)技術支持。配合測試團隊完成系統(tǒng)聯(lián)調與缺陷修復，版本高質量發(fā)布;負責線上系統(tǒng)故障排查與應急處理，提供技術解決方案;為運維團隊提供技術支持，協(xié)助完成系統(tǒng)部署與監(jiān)控配置。

(四)技術沉淀。編寫技術文檔與開發(fā)規(guī)范，沉淀項目技術經(jīng)驗;參與技術分享與培訓，團隊整體技術水平;跟蹤行業(yè)技術動態(tài)，推動技術創(chuàng)新與落地應用

(五)其他工作。完成部門領導交辦的臨時性技術任務;配合跨部門協(xié)作，項目整體進度與質量。

四、薪酬待遇

1.公司提供具有競爭力的薪酬待遇，具體按照《公司薪酬管理制度》執(zhí)行;

2.入職后按照公司相關管理辦法繳納五險一金，享受周末雙休、節(jié)假日福利等福利待遇。

五、招聘程序

(一)應聘報名

1.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式，應聘者需將個人簡歷及證明材料發(fā)送至指定郵箱：qhcyfzfhq@163.com;

2.截止時間：2025年8月8日。

(二)資格初審

根據(jù)招聘要求，對應聘者的報名資格進行審查。資格初審合格者，將進入筆試(專業(yè)能力測評)環(huán)節(jié)，公司將以電話形式通知應聘者。

(三)組織筆試

1.筆試要求：資格初審合格者，統(tǒng)一參加專業(yè)能力測評，參加筆試時需攜帶本人身份證、簡歷、畢業(yè)證書、學位證書、資格證書等資質原件及復印件;

2.筆試內容：以閉卷筆試方式考察應聘者的專業(yè)方面的素質;

3.筆試地點：西寧市城東區(qū)金橋路36號科技創(chuàng)新大廈16樓;

4.筆試時間：另行通知。

(四)組織面試

按照筆試成績結果，將以崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試人員并統(tǒng)一參加面試，面試地點同上，時間另行通知。

總分成績包括筆試成績和面試成績兩部分組成，其中筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績60%，根據(jù)總成績高低，按照崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定擬錄用名單，將以電話形式通知擬錄用人員。

(五)背景調查

1.為確保招聘人才的質量與適應性，公司對擬錄用人員開展全面背景調查。調查內容包括基本信息核實、工作經(jīng)歷及教育背景調查、職業(yè)資格與證書調查，以及根據(jù)崗位需求可能涉及的其他相關信息。

2.調查結果將用于核實信息真實性、評估職業(yè)素養(yǎng)與崗位適配性。若發(fā)現(xiàn)信息虛假或隱瞞，將取消錄用資格。公司將嚴格遵守原則，保護應聘者個人隱私及相關信息安全。

(六)錄用報道

擬錄用人員報到時，需持有省內三甲醫(yī)院體檢報告，試用期為2個月，試用期滿后組織考核，考核通過后正式錄用。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0971-6101519 0971-6156076

郵 箱：qhcyfzfhq@163.com

原標題:青海省國科科技創(chuàng)新有限公司 2025年社會招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/qLrFocSmOTweWrNwryCUcA

（責任編輯：李明）