為深入實(shí)施教育興縣發(fā)展戰(zhàn)略，廣泛集聚教育人才，進(jìn)一步我縣省級(jí)示范高中辦學(xué)水平，固鎮(zhèn)縣決定面向社會(huì)，為縣內(nèi)兩所省級(jí)示范高中公開引進(jìn)20名教育人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)計(jì)劃

計(jì)劃引進(jìn)教師20名，具體崗位見附件1《固鎮(zhèn)縣2026年公開引進(jìn)教育人才崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.30周歲及以下(即1995年3月21日(含)以后出生);

3.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行及職業(yè)道德;

4.身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

5.具備與引進(jìn)崗位學(xué)科一致的普通高中教師資格證(或教師資格考試筆試各科成績(jī)均合格或已取得中小學(xué)教師資格考試合格證明或已取得師范生教師職業(yè)能力證書，并承諾在2026年7月31日前能提供教師資格證書或證書編號(hào));

6.符合招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國(guó)家教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2025年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表(2012年)》《高等教育自學(xué)考試新舊專業(yè)對(duì)照表》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》等專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄設(shè)置。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào)的內(nèi)容，不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外)，報(bào)考人員只能以括號(hào)以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報(bào)，如所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級(jí)學(xué)科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱，并證明其相關(guān)性。

(三)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀的全日制普通高校非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生;在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政務(wù)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.根據(jù)法律法規(guī)及國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員、不得或不宜從事教育教學(xué)工作的其他情形的人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、引進(jìn)程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名方式?？忌卿浌替?zhèn)縣人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名(百度搜索“固鎮(zhèn)縣人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，進(jìn)入網(wǎng)站后選擇“固鎮(zhèn)縣2026年公開引進(jìn)教育人才”項(xiàng)目，點(diǎn)擊進(jìn)入進(jìn)行報(bào)名)。

2.報(bào)名時(shí)間：2026年3月21日至4月6日17:00，逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

3.報(bào)名需錄入的信息?？忌卿泩?bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

4.有關(guān)要求。

(1)報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用等資格。

(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加面試。

(二)網(wǎng)上資格審查

(1)報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí)，審核人員對(duì)照引進(jìn)條件逐人進(jìn)行資格審查，于4月7日12:00前審核完成。

(2)報(bào)考人員報(bào)名后至4月7日12:00前可隨時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在4月7日12:00前改報(bào)。

資格審查結(jié)束后，報(bào)考同一崗位的資格審查合格的人數(shù)與引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2:1的，取消或相應(yīng)核減該引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的，可在公布取消崗位計(jì)劃數(shù)后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

網(wǎng)上資格審查合格人員須參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事項(xiàng)，將在固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站“通知公告”欄(網(wǎng)址：https://www.guzhen.gov.cn)提前公告。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提供的材料：

1.有效居民身份證原件及復(fù)印件。

2.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。其中：

(1)研究生學(xué)歷層次人員，還需同時(shí)提供本科學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

(2)屬全日制2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供下列4項(xiàng)材料之一：①本人學(xué)生證原件;②畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及復(fù)印件;③學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;④學(xué)校教務(wù)部門加蓋公章的學(xué)籍證明，并同時(shí)提供本人關(guān)于如期取得畢業(yè)證書、畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(3)港澳臺(tái)學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件，國(guó)外學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的原件及復(fù)印件。

3.普通話證書。

4.教師資格證書原件及復(fù)印件。其中：(1)已經(jīng)通過(guò)教師資格考試筆試和面試的報(bào)考人員，需提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，并提交本人在2026年7月31日之前取得相應(yīng)教師資格證書或證書編號(hào)的承諾書。(2)筆試各科成績(jī)均合格暫未取得《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的考生，須提交本人在2026年7月31日之前取得相應(yīng)教師資格證書或證書編號(hào)的承諾和有效期內(nèi)的筆試所有學(xué)科成績(jī)合格的成績(jī)單。上述人員如到2026年7月31日仍未取得引進(jìn)崗位要求的教師資格證書或編號(hào)的，按不具備報(bào)考條件予以取消聘用資格。(可在中國(guó)教育考試網(wǎng)查詢，網(wǎng)址：http://ntce.neea.edu.cn/)

5.屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員的，報(bào)考所有崗位均須提供所在單位、行政主管部門和同級(jí)人事綜合管理部門出具的同意報(bào)考意見書(參考附件2)，同意報(bào)考意見書須在2026年4月6日(含)之前取得。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審須本人參加，并如實(shí)提供上述各種資料，不得委托他人辦理。未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程。凡在引進(jìn)工作各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件要求或者弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考、聘用資格。

(四)面試

面試對(duì)象為現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審審查合格的人員，面試人員憑面試通知書、有效居民身份證按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事項(xiàng)，將在固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站“通知公告”欄(網(wǎng)址：https://www.guzhen.gov.cn)提前公告。

面試采取試講、答辯等形式進(jìn)行，滿分為100分，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

根據(jù)報(bào)考人員面試成績(jī)，按照與公布的崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1比例，從到低分依次等額確定擬入圍體檢、考察人員名單(若入圍的最后一名出現(xiàn)面試成績(jī)并列的，則采取加試的方法，加試方案另行公布)，并與其簽訂就業(yè)意向協(xié)議(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。

(五)體檢與考察

擬參加體檢、考察人員需按規(guī)定要求統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。具體時(shí)間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知，考生請(qǐng)密切關(guān)注固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)(www.guzhen.gov.cn)“通知公告”欄發(fā)布的公告。

1.體檢工作參照安徽省人力資源和社會(huì)廳、安徽省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、安徽省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))和安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)廳、安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.考察主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))、遵守國(guó)家法律法規(guī)以及是否需要回避等方面的情況?？疾煨问搅硇型ㄖ?/p>

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

體檢和考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位面試人員中從到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察有效遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

(六)公示和聘用

體檢和考察合格的擬聘用人員名單，將在固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)(https://www.guzhen.gov.cn/index.html)上公示5個(gè)工作日。公示后不再遞補(bǔ)。對(duì)違反公開引進(jìn)規(guī)定或未能在2026年7月31日前取得引進(jìn)崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書等相關(guān)證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格;報(bào)考人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系，須自行解除與原單位聘用關(guān)系。

公示期滿，對(duì)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，同一學(xué)科有兩個(gè)引才單位的，由擬引進(jìn)人員按面試成績(jī)排名擇崗確定引才單位，并按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)不能在引才單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定，引才單位與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、有關(guān)事宜

(一)本《公告》及未盡事宜由固鎮(zhèn)縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

(二)引進(jìn)人才待遇按固鎮(zhèn)縣教育系統(tǒng)相關(guān)人才政策執(zhí)行。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本次引進(jìn)后續(xù)相關(guān)信息，將陸續(xù)在固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)(www.guzhen.gov.cn)“通知公告”欄發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注查詢，不再另行通知。

(五)引進(jìn)人才工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：

0552-6018719 固鎮(zhèn)縣教育局組織人事股

監(jiān)督電話：

0552-6057287 固鎮(zhèn)縣人力資源和社會(huì)局

0552-6028012 固鎮(zhèn)縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

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固鎮(zhèn)縣2026年公開引進(jìn)教育人才崗位計(jì)劃表

同意報(bào)考意見書

固鎮(zhèn)縣教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作專班

2026年3月21日

原標(biāo)題:固鎮(zhèn)縣2026年公開引進(jìn)教育人才公告

文章來(lái)源:https://www.guzhen.gov.cn/gzdt/tzgg/81374775.html

（責(zé)任編輯：李明）