壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司是市屬國有獨資企業(yè)，因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會及高等院校招聘人才。有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

員工招聘嚴格按照招聘簡章確定的流程，面向社會及高等院校進行公開招聘，從政治品德、職業(yè)道德、專業(yè)能力、身體素質(zhì)以及是否符合崗位要求等方面對應(yīng)聘人員進行全面審核，堅持公平公正、德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t，擇優(yōu)錄用。

二、招聘的崗位及崗位要求

此次招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員共17名，具體崗位及任職條件詳見《2026年壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘要求

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義。

2、遵紀守法，誠實守信，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、身體健康，符合招聘崗位錄用體檢標準。

4、普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)證書的時間須在2026年7月31日前。報考者在規(guī)定時間內(nèi)未取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的，取消錄用資格。

5、所有報考人員必須符合招聘崗位所需的專業(yè)及相關(guān)要求。具體崗位要求見附件1。

(1)現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

(2)因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

(3)國(境)外留學(xué)人員取得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認證報告后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位。

(4)香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

四、招聘程序

(一)報名

1、招聘信息發(fā)布

通過壽光市人力資源和社會局官網(wǎng)(http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/)、校園招聘會及其他招聘網(wǎng)站等線上、線下招聘信息平臺聯(lián)合發(fā)布。

2、報名時間

2026年 04 月 28 日--2026年 05 月 07 日。

3、報名方式

采用網(wǎng)上報名方式，應(yīng)聘人員發(fā)送電子郵件到指定報名郵箱(rczpsg@163.com)，電子郵件主題請注明“應(yīng)聘人員姓名+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘單位”，應(yīng)聘材料以附件形式發(fā)送，具體包括：

(1) 《壽光市國有企業(yè)公開招聘報名表》;

(2) 身份證、近期一寸免冠照片、學(xué)歷(學(xué)位)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)信證明)及其他執(zhí)(職)業(yè)資格證書等資料的電子掃描件(筆試時攜帶原件);

(3) 現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員需提供現(xiàn)單位同意報考的證明;

應(yīng)聘人員須對填寫內(nèi)容及所提供資料的完整性、真實性負責(zé)，若出現(xiàn)弄虛作假、刻意隱瞞等情況的，立即取消錄用資格。

(二)資格審查

 本次招聘崗位開考比例為1:2。第三方機構(gòu)同壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司負責(zé)資格審查，通過資格審查的人員，將在報名結(jié)束后5日內(nèi)以電話方式通知，未通過資格審查的人員不再另行通知。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經(jīng)查實，隨時取消錄用資格，已錄用的解除勞動合同。

(三)筆試和面試

(1) 考試采取筆試+面試(技能測試、實操評分)的形式，主要測試應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、綜合管理能力、工作技能等，均采用百分制計算成績。采取先筆試后面試的形式，面試人選根據(jù)筆試成績按照不低于招聘崗位人數(shù)1:2的比例由到低分依次確定。達不到面試比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。

(2) 綜合成績由筆試成績和面試成績組成，筆試成績占綜合成績的50%，面試成績占綜合成績的50%。本次招聘綜合成績達標線為60分，綜合成績?yōu)?0分及以上者，根據(jù)綜合成績由到低分按照1:1的比例確定進入考察范圍人選，綜合成績相同的，依據(jù)面試成績由到低分確定進入考察范圍人選。綜合成績?yōu)?0分以下者不予錄用。

(3) 筆試、面試時間(地點)以電話通知為準。

(四)考察。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審，復(fù)審中發(fā)現(xiàn)有問題的應(yīng)立即進行核查，未核準前，暫緩考察或者暫停錄用程序。對經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)考察人選存在嚴重違反政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律，嚴重違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德以及其他不符合公開招聘要求情形的，不予列為錄用人選。

(五)公示

根據(jù)綜合成績和考察結(jié)果確定擬錄用人員名單，通過壽光市人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/)

等渠道向社會進行公示，公示期為5個工作日。擬錄用人員名單公示后，不再遞補。

公示期滿，發(fā)現(xiàn)有影響錄用問題并查證屬實的，取消錄用資格，對反映問題一時難以查實的，暫緩錄用，待問題查清后再決定是否錄用。

(六)試用

新錄用的工作人員試用期為三個月，自報到之日起計算。壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司對錄用人員進行崗位培訓(xùn)、悉心培養(yǎng)、全面考核。試用期間發(fā)現(xiàn)新錄用人員有不具備任職條件、不能勝任職位工作等情形的，以及試用期滿考核不合格的，取消錄用。

五、薪酬待遇

工資、福利待遇按照公司薪酬、考核等管理制度執(zhí)行。

六、其他

招聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀本招聘公告及附件，保持通信暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響錄用的，責(zé)任自負。

整個招聘工作委托第三方組織實施，接受社會監(jiān)督。

咨詢電話：0536-5112065

(工作日周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00)。

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1、2026年壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘工作人員崗位一覽表

2、壽光市國有企業(yè)公開招聘報名表

原標題:壽光市城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘簡章

文章來源:https://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/ztzl/qtdwzk/202604/t20260422_122497.html

（責(zé)任編輯：李明）