中國人民保險(xiǎn)成立于1949年10月，是一家與新中國同生共長的綜合性保險(xiǎn)(金融)公司、副部級中央企業(yè)。人保財(cái)險(xiǎn)是中國人民保險(xiǎn)的核心成員和標(biāo)志性主業(yè)，是國內(nèi)歷史悠久、業(yè)務(wù)規(guī)模大、綜合實(shí)力強(qiáng)的大型國有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司，保費(fèi)規(guī)模居全球財(cái)險(xiǎn)市場前列。人保財(cái)險(xiǎn)義烏支公司是人保財(cái)險(xiǎn)在浙江義烏的分支機(jī)構(gòu)，始終與義烏同頻共振，互促共榮，連續(xù)多次被義烏市政府授予金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展一等獎，綜合納稅20強(qiáng)，五次集體記功，一次集體嘉獎，獲評全國金融五一勞動獎狀。目前已承辦眾多政保項(xiàng)目，為義烏國際商貿(mào)城等市場群傾情。

現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定公開招聘工作人員若干名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、校招崗位信息

(一)銷售管培生：

1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，以培養(yǎng)銷售及銷售管理儲備人才為目標(biāo)，在政府、機(jī)構(gòu)、個(gè)人渠道開展業(yè)務(wù)拓展、渠道維護(hù)、業(yè)務(wù)管理等多項(xiàng)鍛煉，培養(yǎng)專業(yè)技能并根據(jù)個(gè)人特長確定具體崗位。

2、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

3、2026屆普通高校畢業(yè)生。

(二)理賠崗位(車險(xiǎn)方向)

1、負(fù)責(zé)車輛保險(xiǎn)查勘定損、理算核賠等理賠相關(guān)工作。

2、本科及以上學(xué)歷，非文體類專業(yè)，汽車維修、車輛工程、機(jī)械工程、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3、2026屆普通高校畢業(yè)生。

(三)理賠崗位(非車險(xiǎn)方向)

1、承擔(dān)非車險(xiǎn)查勘定損、理算核賠等理賠相關(guān)事宜。

2、本科及以上學(xué)歷，非文體類專業(yè)，工學(xué)、農(nóng)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3、2026屆普通高校畢業(yè)生。

(四)理賠崗位(人傷方向)

1、負(fù)責(zé)人傷跟蹤、審核、調(diào)解、理算等理賠相關(guān)工作。

2、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

3、2026屆普通高校畢業(yè)生。

(五)綜合管理崗

1、從事行政管理、業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理等綜合管理類工作。

2、本科及以上學(xué)歷，理學(xué)、工學(xué)、法學(xué)、財(cái)務(wù)及其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3、2026屆普通高校畢業(yè)生。

二、社招崗位信息

(一)法人業(yè)務(wù)銷售客戶經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.根據(jù)本部門銷售政策和業(yè)務(wù)規(guī)范，開展公關(guān)協(xié)調(diào)和展業(yè)活動，開拓業(yè)務(wù)領(lǐng)域，確保個(gè)人、法人、農(nóng)網(wǎng)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的續(xù)轉(zhuǎn)和增長;

2.及時(shí)掌握各種市場信息，對市場需求變化做出快速反應(yīng)，提出業(yè)務(wù)促銷計(jì)劃和調(diào)整策略;

3.及時(shí)了解客戶的需求，提出對客戶的現(xiàn)場服務(wù)計(jì)劃及重要活動安排，推動銷售目標(biāo)的順利達(dá)成;

4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

任職資格:

1.35周歲及以下，業(yè)績特別的可放寬至不超過40周歲。

2.學(xué)歷應(yīng)為普通高校本科及以上，業(yè)績特別的可放寬至不低于大專學(xué)歷。

3.具有1年及以上的保險(xiǎn)銷售相關(guān)工作經(jīng)歷或與對應(yīng)法人業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。

(二)非車險(xiǎn)理賠崗

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)非車險(xiǎn)理賠現(xiàn)場查勘、單證收集、定損、立案，客戶溝通、商務(wù)談判、理算、核責(zé)核損、核賠、殘值處理和損余回收等工作，接受總公司調(diào)度參與系統(tǒng)大災(zāi)和重大賠案的處理和會商，落實(shí)公司非車險(xiǎn)理賠相關(guān)制度規(guī)范、開展非車險(xiǎn)專業(yè)技能培訓(xùn)，協(xié)助開展非車險(xiǎn)理賠人員績效管理。

任職資格:

1.35周歲及以下。

2.普通高校本科及以上學(xué)歷。

3.具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有先進(jìn)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈領(lǐng)域、科技領(lǐng)域、三首領(lǐng)域、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)領(lǐng)域、進(jìn)出口信用險(xiǎn)領(lǐng)域、中資海外業(yè)務(wù)領(lǐng)域、環(huán)境污染、氣候變化風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)、清潔能源、基礎(chǔ)設(shè)施綠色升級、碳領(lǐng)域、巨災(zāi)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、網(wǎng)絡(luò)安全、機(jī)械工程設(shè)計(jì)、質(zhì)量檢測、工程機(jī)械設(shè)備維修、化工制造、交通運(yùn)輸、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、法律、公估等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、用工形式及待遇

本次招聘與中國人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司金華市分公司簽訂勞動合同。工作地點(diǎn)為義烏市，薪酬按照公司制度執(zhí)行，并按照相關(guān)規(guī)定繳納六險(xiǎn)二金。

其他福利待遇：周末雙休(部分理賠崗位除外)、定期體檢、帶薪年假、央企編制、工會活動、節(jié)日福利、新進(jìn)大學(xué)生保護(hù)薪酬(10-15萬/年)。

四、有下列情況之一者不受理應(yīng)聘

1.有國(境)外居留權(quán)、長期居留許可的;

2.刑滿釋放的或在刑事處罰期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

4.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開除的;

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

6.與原單位有勞動糾紛的;

7.被列入法院失信被執(zhí)行人的;

8.有其他不適宜聘用情形的。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.校招報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2026年04月28日，招滿即止;社招報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2027年08月，招滿即止。

2.掃描下方二維碼進(jìn)入招聘崗位報(bào)名界面：

校招二維碼 社招二維碼

(二)資格審核

根據(jù)招聘要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，經(jīng)線上報(bào)名資格審核通過的應(yīng)聘人員，公司后續(xù)會進(jìn)行筆試、面試等通知。資格審核未通過人員，將不再另做通知。

(三)筆試

筆試內(nèi)容包括行測、金融、經(jīng)濟(jì)、保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識、英語等，以行測為主。筆試由用人單位視報(bào)名情況分批次負(fù)責(zé)實(shí)施。筆試通過分?jǐn)?shù)線由用人單位視該批次考試結(jié)果具體劃定。筆試形式為線上，具體時(shí)間屆時(shí)會通過郵件或者短信通知。筆試不合格者，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(四)面試

面試由初試+復(fù)試組成，形式分為線上+線下兩種(初試通過后方可進(jìn)入復(fù)試)。面試不合格者，不得列為體檢對象。面試地點(diǎn)時(shí)間另行通知。

(五)審批

復(fù)試通過后，面試通過人員上報(bào)公司審批，獲得批復(fù)后確定擬錄用人員。

(六)體檢

擬錄用人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由體檢對象自理。

(七)考察

體檢合格人員確定為考察對象?？疾靸?nèi)容包括：犯罪記錄、學(xué)歷、個(gè)人信用情況、行業(yè)處罰信息等?？疾爝^程中如發(fā)現(xiàn)有不良記錄、違法犯罪記錄、失信被執(zhí)行等，視為考察不合格。

(八)簽訂勞動合同

考察合格者按照流程辦理入職手續(xù)，并簽訂勞動合同。

六、其他事項(xiàng)說明

1.應(yīng)聘人員提供的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料的或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、錄用資格。

2.未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的，視作放棄。

3.用人期間如有合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的解聘情形，可以解除勞動關(guān)系。因履行勞動合同發(fā)生爭議時(shí)，可以依據(jù)有關(guān)規(guī)定申請人事爭議仲裁。

4.資格審查貫穿招錄工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的，招錄組織方均可以取消其報(bào)考資格或錄用資格。

咨詢電話：13516897613(宣老師)

咨詢時(shí)間：工作日8:30-11:30，13:30-17:30

原標(biāo)題:中國人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司義烏支公司招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/A7twAwD1peGvDk0p3sEtTQ

（責(zé)任編輯：李明）