2025廣東廣州花都城投建設管理有限公司第二次招聘項目制用工人員10人公告

廣州花都城投建設管理有限公司是廣州花都城市建設投資有限公司下屬子公司，主營業(yè)務為項目建設(代建)服務。為滿足公司業(yè)務發(fā)展與經(jīng)營管理需求，現(xiàn)面向全社會公開招聘項目制用工人員。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進行，特制定本方案。

一、招聘原則

(一)招聘程序遵循公開公平原則。

(二)人員甄選遵循競爭擇優(yōu)原則。以崗位任職資格作為人員選拔的標準，在公平競爭的基礎上采取擇優(yōu)錄取方式。

二、招聘渠道

本次招聘面向全社會，符合崗位任職資格條件者皆可報名參與應聘。

三、招聘崗位

本次招聘10名項目制用工人員，具體崗位及任職資格條件詳見《廣州花都城投建設管理有限公司2025年第二次公開招聘項目制用工人員崗位需求表》(詳見附件1)。相關專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(詳見附件2)。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，政治立場堅定，遵守國家的憲法、法律法規(guī)，具有良好的社會公德、職業(yè)道德、個人品德，沒有違法違紀行為和不良犯罪記錄。

(二)具有良好的思想政治品質(zhì)和道德情操、心理素質(zhì)和飽滿的工作熱情，具備履行崗位職責所必需的綜合素養(yǎng)、專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗、工作能力等素質(zhì)條件，嚴格遵守各項規(guī)章制度，服從管理、服從安排、愛崗敬業(yè)。

(三)應聘人員的各項資格時間的截止時點為2025年7月9日。報考人員的年齡計算至2025年7月9日。

(四)凡有下列情形之一的不得參加應聘：

1.受行政、黨紀處分正在影響期內(nèi)的;

2.曾被開除公職的;

3.近兩年內(nèi)，在機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或者刑事處罰期限未滿的人員;

5.有吸食、注射毒品或服用過依賴性精神藥品的人員;

6.聘用后即構(gòu)成回避關系的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。

五、招聘程序

本次人員招聘工作程序上分六大環(huán)節(jié)：發(fā)布招聘公告→應聘人員報名→簡歷篩選與資格初審→面試→背景調(diào)查、體檢及錄用審批→公示及錄用。

(一)報名

1.報名時間：2025年7月10日-7月18日。報名咨詢電話：020-36966501(黃小姐)。

2.報名方式

應聘人員通過發(fā)布的招聘公告，獲取招聘崗位具體信息，在規(guī)定時間內(nèi)填寫《廣州花都城投建設管理有限公司2025年第二次公開招聘項目制用工人員報名表》(詳見附件3)、《廣州花都城投建設管理有限公司應聘人員信息一覽表》(詳見附件4)，連同其他報名資料打包壓縮，以“應聘崗位+姓名+電話”的方式命名，發(fā)送至郵箱962773141@qq.com。

3.報名資料

《廣州花都城投建設管理有限公司2025年第二次公開招聘項目制用工人員報名表》《廣州花都城投建設管理有限公司應聘人員信息一覽表》、畢業(yè)證書、學位證書(如有)、身份證、戶口本、專業(yè)資格證書(如有)、職稱證書(如有)、《中國高等教育學歷認證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》學歷(學位)鑒定、單位同意報考證明(適用于機關事業(yè)單位或花都區(qū)屬國企等各類在職人員)、社保繳費證明或加蓋公章的工作經(jīng)歷證明、黨員身份證明(要求黨員身份的崗位，黨組織關系所在支部近一年內(nèi)所開具的證明)及其他履歷資料等報考要求的資料。

4.注意事項

(1)每名應聘人員限報一個崗位。僅填寫報名表、不提供應聘人員相關資料的視為無效報名。應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

(2)落實回避規(guī)定要求，按照區(qū)屬國企相關規(guī)定執(zhí)行。

(二)簡歷篩選與資格初審

根據(jù)招聘崗位任職資格條件對報名人員進行簡歷篩選與資格初審。綜合考慮應聘人員的工作經(jīng)驗、履歷情況及崗位匹配度，按不超過1:5的比例擇優(yōu)確定面試的應聘人員;若招聘人數(shù)與符合報名條件的報考人數(shù)比例不足1:3的，取消該崗位的招聘。

通過篩選和資格初審后，參加面試人員名單于花都人才網(wǎng)公布。

(三)面試

半結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察應聘人員的專業(yè)水平、管理能力、溝通表達能力、個性特征、應聘動機、職業(yè)穩(wěn)定性等，面試時間控制在15分鐘以內(nèi)。面試時間、地點以花都人才網(wǎng)發(fā)布的面試人選及面試安排為準。

面試滿分100分，合格線為80分。80分及以上的應聘人員方可具備錄用資格。根據(jù)面試成績從到低分依次確定錄用順序(面試成績按四舍五入，保留兩位小數(shù)點)。

(四)背景調(diào)查及體檢

1.背景調(diào)查：根據(jù)成績從到低分排序，按1:1確定為擬錄用對象，進入背調(diào)環(huán)節(jié)。如果考生成績相同，則一并進入背調(diào)程序。

2.體檢：在背調(diào)通過的基礎上，根據(jù)面試成績從到低分的順序按擬招聘職位人數(shù)1:1的比例確定體檢對象，如果考生成績相同，則一并進入體檢、考核程序，并根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)錄取。擬錄對象須到廣州花都城投建設管理有限公司指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行。如有體檢不合格或者放棄體檢的，可在成績合格的考生中從到低分依次遞補確定背調(diào)、體檢人員名單。體檢費用由應聘人員個人負擔，體檢報告須提交廣州花都城投建設管理有限公司。

(五)公示及錄用

1.公示。擬錄用人員名單在花都人才網(wǎng)公示5個工作日。

2.錄用。公示期滿無異議或雖有反映經(jīng)查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理入職手續(xù)，所有錄用人員需在規(guī)定時間內(nèi)到崗，逾期不到崗視為放棄。如有放棄錄用的，可在面試成績合格的考生中從到低分依次遞補確定錄用人員名單，按程序做背景調(diào)查、體檢、公示及錄用工作等。

六、薪酬待遇

錄用人員與廣州花都城投建設管理有限公司簽訂勞動合同，工資福利待遇按相關制度執(zhí)行。

七、其他事項

(一)報考人員報名時應認真對照招聘方案規(guī)定報考條件中的學歷、專業(yè)、年齡、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名。

(二)本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)址或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關。

(三)報考人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：

1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取報考資格的。

2.報考人員在面試等過程中作弊的。

3.其他因報考人員原因造成聘用結(jié)果有失真實的情況。

(四)本方案最終解釋權(quán)歸廣州花都城投建設管理有限公司。

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1.廣州花都城投建設管理有限公司2025年第二次公開招聘項目制用工人員崗位需求表