根據(jù)工作需要，保山智合人力資源管理咨詢有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員(派遣制)1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

1 招聘原則

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守黨紀(jì)國法，政治立場堅(jiān)定，思想覺悟高;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)，熱愛工作，品行端正;

(三)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則。

2 招聘崗位

大病理賠服務(wù)崗，招聘人數(shù)：1人。

招聘要求：1.學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.年齡：20-35歲，工作能力突出者可適當(dāng)放寬年齡限制;3.專業(yè)要求：藥學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、法醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);4.工作地點(diǎn)：施甸縣。

3 招聘要求

(一)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具備良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力;具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)的操作。

(二)有下列情形之一的不予報(bào)名、錄用：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、有吸食毒品等不良嗜好或強(qiáng)制戒毒等處罰的;

3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除工作或者辭退的。

4 招聘程序

(一)發(fā)布公告

2025年7月9日通過保山智合微信公眾號發(fā)布招聘公告;

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間：本次招聘報(bào)名時(shí)間自2025年7月9日起至2025年7月18日上午11：30結(jié)束(節(jié)假日除外)，上午8:30-11:30,下午14:30-17:30，逾期不再受理;

2.報(bào)名地點(diǎn)：保山智合人力資源管理咨詢有限公司(地址：保山市隆陽區(qū)永昌街道金山路3號);

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須提供本人居民身份證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件;

4.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)提交彩色免冠1寸近照1張(注：近三個(gè)月內(nèi)所照);報(bào)名時(shí)須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場報(bào)名，不允許代辦報(bào)名。

(三)資格審查和初步確定錄用人員

本次招聘采用筆試和面試的方式。保山智合人力資源管理咨詢有限公司負(fù)責(zé)對報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行資格審查，符合本次招聘條件會進(jìn)行電話通知筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)。根據(jù)筆試和面試成績擇優(yōu)確定擬聘用人員。

(四)考察政審

體檢合格者列入考察政審對象，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，出現(xiàn)考察不合格情形的，按自身?xiàng)l件優(yōu)勢依次遞補(bǔ)。

(五)待遇

1.工資5000元/月(含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人及單位繳納部分)，另有節(jié)日補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼、專業(yè)技術(shù)資格補(bǔ)貼、體檢、工裝等福利;

2.不提供食宿;

3.簽訂勞動合同。

聯(lián)系人：趙老師 聯(lián)系電話：0875-2222688/15187581375

原標(biāo)題:保山智合人力資源管理咨詢有限公司關(guān)于招聘工作人員（派遣制）的公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/WYcvt2jh3Wq5i6MY6gwVjA

（責(zé)任編輯：李明）