通用技術(shù)國際控股有限公司(以下簡稱“國際公司”)是中央直接管理的國有重要骨干企業(yè)——中國通用技術(shù)()控股有限責(zé)任公司的全資子公司。作為通用技術(shù)工程服務(wù)業(yè)務(wù)一體化經(jīng)營和管控平臺，公司目前擁有境內(nèi)機構(gòu)90余家，境外機構(gòu)150余家，擁有A股、港股上市公司各1家，全球雇員超萬人。主要成員企業(yè)中國技術(shù)進出口有限公司、中國機械進出口()有限公司擁有70余年歷史，并受委托管理中國成套設(shè)備進出口有限公司。公司引進先進技術(shù)、成套設(shè)備價值逾3000億美元，為中國工業(yè)體系建立、改革開放“走出去”發(fā)揮了重要作用。進入新時代，聚焦高質(zhì)量共建“一帶一路”，公司累計完成海外工程總承包及成套設(shè)備出口超過170億美元。目前，公司業(yè)務(wù)覆蓋綠色生態(tài)、傳統(tǒng)能源清潔利用、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)能合作、產(chǎn)業(yè)服務(wù)等多個領(lǐng)域。未來，公司將圍繞“一帶一路”與綠色低碳業(yè)務(wù)，深化專業(yè)化、屬地化、資本化、生態(tài)化發(fā)展，加速向產(chǎn)業(yè)運營商轉(zhuǎn)型，全力培育新質(zhì)生產(chǎn)力，為全球可持續(xù)繁榮注入強勁動能。

根據(jù)國際公司工作需要，現(xiàn)面向系統(tǒng)內(nèi)部，開展國際合作部(金磚工作辦公室)領(lǐng)導(dǎo)崗位公開招聘工作，有關(guān)具體事宜公告如下：

招聘崗位及數(shù)量

01

國際合作部(金磚工作辦公室)副總經(jīng)理(國際合作和協(xié)同管理方向)1名，崗位職責(zé)見附件1

工作地點

02

北京

基本條件

03

(一)具有較高政治素質(zhì)。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和中央決策部署，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)堅持國有企業(yè)的社會主義方向，堅定建設(shè)具有全球競爭力的世界企業(yè)的職業(yè)追求。認(rèn)同企業(yè)文化，愛崗敬業(yè)，業(yè)績突出，具有較高群眾威信。

(三)具有較強的創(chuàng)新意識，善于學(xué)習(xí)，肯于鉆研，勇于變革，敢于擔(dān)當(dāng)，能夠積極落實國際公司發(fā)展戰(zhàn)略，開拓進取，創(chuàng)造性地開展工作。

(四)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、經(jīng)驗和技能，較好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)、決策判斷、問題解決、團隊領(lǐng)導(dǎo)等經(jīng)營管理能力，具有較高職業(yè)素養(yǎng)。

(五)具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對四風(fēng)、反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。謹(jǐn)慎用權(quán)，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。

任職資格

04

(一)具有累計8年及以上企業(yè)工作經(jīng)歷。

(二)具有系統(tǒng)三級副職職務(wù)(含同層級專業(yè)序列職務(wù)，下同)工作經(jīng)歷，或四級正職職務(wù)2年以上工作經(jīng)歷，未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)具有四級正職職務(wù)至少滿1年且和下一層級職務(wù)累計4年以上的工作經(jīng)歷。

(三)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

(四)能熟練使用英語作為工作語言并進行書面及口頭溝通，且具有大學(xué)英語六級或雅思考試6分或托?？荚?0分，額外持有英語專業(yè)八級證書者優(yōu)先。

(五)近兩年績效考核在“稱職”等級(或同等等級)及以上。

(六)身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

(七)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。

(八)不存在法律、法規(guī)、規(guī)章制度中有關(guān)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員禁止從業(yè)的情形，以及違反《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的情形。

(九)在同等條件下，優(yōu)先錄用退役軍人。

(十)特別的，可以適當(dāng)放寬條件。

招聘程序

(一)報名者經(jīng)資格審核合格后，按線上測試、面試甄選、組織考察、公示等程序組織實施。

(二)對通過公開招聘方式擔(dān)任管理干部的，實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿后，經(jīng)考核勝任試聘職務(wù)的，正式聘職，其試用期計入聘職時間;不勝任的，免去試聘職務(wù)。

薪酬待遇

按照國際公司有關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

報名事項

報名時間：

即日起至2月9日下午17點。

提交報名材料：

有意者填寫并簽署《報名表》(附件2見文末“閱讀原文”)，附上個人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、英語能力證書及能證明個人經(jīng)驗、業(yè)績的電子掃描件材料(文件大小須控制在20M以內(nèi))，于2月9日下午17:00前發(fā)送至郵箱：zhaopin1118@gt.cn，郵件主題命名格式為“應(yīng)聘單位+崗位+姓名+手機號碼”。

聯(lián)系電話：

010-81169164，81163669

線上測評及面試材料提交時間另行通知。

其他事項

(一)應(yīng)聘者對所提交信息真實性、完整性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)與事實不符，公司有權(quán)取消其資格。

(二)面試安排、面試材料要求將通過郵件、電話等方式告知入圍者，請?zhí)峁?zhǔn)確的聯(lián)系方式并保持電話暢通，未入圍者不再另行通知。

(三)應(yīng)聘材料將嚴(yán)格，不作他用。

(四)國際公司對本次招聘工作有最終解釋權(quán)。

附件：

1.崗位清單

2.報名表

原標(biāo)題:通用技術(shù)國際控股有限公司國際合作部（金磚工作辦公室）領(lǐng)導(dǎo)崗位公開招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/cvTWA8vDHfgCUZCYHQBAWQ

（責(zé)任編輯：李明）