2015下半年重慶市屬事業(yè)單位招聘面試比例通知
按照《重慶市2015年下半年公開招(選)聘市屬事業(yè)單位工作人員公告》約定,根據(jù)報名情況,經(jīng)事業(yè)單位研究、市級主管部門審核、市人力社保局備案,現(xiàn)將各招聘崗位面試比例予以公布(具體比例見附件1、2)。為確保面試工作規(guī)范、有序進行,有關(guān)情形按如下規(guī)定處理:
1.面試比例為1:3的崗位,若因考生棄考或資格復(fù)審不合格達不到1:3的,則面試比例調(diào)整為不低于1:2。
2.凡面試比例低于1:2的,相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。其中,屬于特殊緊缺人才且經(jīng)市人力社保局認定同意的,可適當放寬面試比例。無法遞減的,考生公共科目和專業(yè)科目成績均達60分,則可進入面試。
特此通知
原標題:重慶市人力資源和社會局關(guān)于公布重慶市2015年下半年公開招(選)聘市屬事業(yè)單位工作人員面試比例的通知
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1. 2015下半年重慶市招聘工作人員面試比例情況表.xls
2. 2015下半年重慶市選聘工作人員面試比例情況表.xls
(責任編輯:李明)
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