一、公司簡介

四川安吉物流有限公司(以下簡稱安吉)是四川省宜賓五糧液有限公司全資子公司，成立于1981年，是四川省內(nèi)本土國家5A級綜合物流企業(yè)，首批全國供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用示范企業(yè)，全國商貿(mào)物流重點聯(lián)系企業(yè)，四川省現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)，現(xiàn)有員工近1600人，全資、控股公司13家。2025年，安吉實現(xiàn)銷售收入631億元，同比增長43%，位列2025年度中國物流企業(yè)前50名第13位。

公司持續(xù)深化“供應(yīng)鏈+”“物流+”發(fā)展模式，提供白酒、新能源材料、建材、化工、煤炭、木材、紙張及平行進口車等供應(yīng)鏈運營服務(wù)，強化涵蓋倉儲物流、干線物流、城配物流、航空物流及水路運輸?shù)奈锪鞣?wù)能力，擁有現(xiàn)代化物流裝備2000余套，城市分倉20個，管理倉庫總面積超百萬平方米，構(gòu)建起輻射全國、連接全球的高效流通網(wǎng)絡(luò)。

安吉持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同合作，推動價值鏈延伸拓展，服務(wù)水平和客戶體驗感，獲得“全國先進物流企業(yè)”“中國物流杰出企業(yè)”“中國危化品物流安全管理先進企業(yè)”“智慧物流杰出企業(yè)”等百余項榮譽。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位、職責以及任職條件詳見附件。

三、招聘范圍

符合招聘崗位條件的人員。

四、應(yīng)聘人員基本要求

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(二)品行端正、誠信廉潔，遵紀守法，具備較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。

(三)具備應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)驗，具有團隊精神，愛崗敬業(yè)，工作積極主動且親和力強。

(四)具有強烈的事業(yè)心和責任感，具備較強的學(xué)習開拓精神和進取精神。

(五)身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

(六)參加社會招聘的應(yīng)聘者學(xué)歷及相關(guān)證書要求：國內(nèi)畢業(yè)的報考人員須于公告發(fā)布日期之前取得國家承認的國民教育系列學(xué)歷證書(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準);國(境)外畢業(yè)的報考人員須于公告發(fā)布日期之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》;崗位要求的其他證書，須于公告發(fā)布日期之前取得(以取得電子或證書為準，考核合格但正在申領(lǐng)過程中的無效)。

(七)工作年限：報考人員的工作經(jīng)驗?zāi)晗抻嬎銜r間截止公告發(fā)布日，須足年計算(工作經(jīng)驗累計滿12個月視為滿1年)。報考人員在校期間的兼職、實習和社會實踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)驗;工作經(jīng)驗有中斷的，工作經(jīng)驗?zāi)晗揄毧鄢袛喙g時長，按實際工作時間累加計算。

(八)年齡要求：“35周歲及以下”為1991年1月1日以后出生;崗位年齡要求以崗位表(附件)為準。

(九)政治面貌：招聘崗位要求政治面貌為中共黨員的，須提供相關(guān)證明材料。

(十)若應(yīng)聘者為五糧液(股份)公司在崗在冊職工的需符合相關(guān)工作年限要求。

(十一)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(2)屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的。

(3)尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的。

(4)有關(guān)競業(yè)禁止、職位禁入規(guī)定不得任職的。

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

(6)被宜賓市屬國有企業(yè)辭退未滿五年的。

(7)現(xiàn)役軍人、在校生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的人員。

(8)有吸毒史的人員。

(9)學(xué)歷證書為結(jié)業(yè)、肄業(yè)的人員，或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告中“學(xué)籍狀態(tài)”為結(jié)業(yè)或肄業(yè)的人員。

(10)與應(yīng)聘崗位所在單位員工存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系。應(yīng)聘者之間存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，雙方不得同時報考同一單位。

(11)法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形。

五、招聘程序

本次公開招聘按照發(fā)布招聘公告→報名及資格審核→筆試→面試→體檢與背景調(diào)查→公示及錄用等程序進行。

(一)報名截止時間：

2026年3月31日24:00

(二)報名方式：網(wǎng)上報名(任一平臺投遞即可，切勿重復(fù)投遞)。

1.安吉官網(wǎng)投遞：登錄四川安吉物流有限公司官網(wǎng)-招聘信息-社會招聘，選擇對應(yīng)崗位進行簡歷投遞。

2.前程無憂投遞：登錄前程無憂官網(wǎng)搜索【四川安吉物流有限公司】選擇對應(yīng)崗位進行簡歷投遞。

3.智聯(lián)招聘投遞：登錄智聯(lián)招聘官網(wǎng)搜索【四川安吉物流有限公司】選擇對應(yīng)崗位進行簡歷投遞。

4.成都人才網(wǎng)投遞：登錄成都人才網(wǎng)搜索【四川安吉物流有限公司】選擇對應(yīng)崗位進行簡歷投遞。

根據(jù)本人求職意向，按照指引進行相關(guān)信息填寫及報名。在報名階段，應(yīng)聘者需完成報名資料的上傳，包括：身份證正反面掃描件、畢業(yè)證掃描件、學(xué)位證掃描件、社保參明、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告、無犯罪記錄證明以及所取得的職稱/技能證書等掃描件。

本次招聘中，報考人員須根據(jù)報名系統(tǒng)要求仔細填寫信息，及時上傳相應(yīng)材料，避免因個人原因?qū)е聢竺弧?/p>

有以下情形之一的視為報名無效：

①逾期報名或報名資料提交不全的;

②應(yīng)聘人員提供虛假信息、虛假材料的;

③其他不符合報名條件的情況。

(三)資格審查

1.根據(jù)報考人員提供的資料，結(jié)合崗位要求進行初審，主要審查報考人員填報的報考信息是否符合職位條件。擇優(yōu)對經(jīng)審查合格后的報考人員將于筆試前進行通知，請報考人員保持聯(lián)系電話暢通。

2.報考人員一經(jīng)提交報名材料，視為報考人員對所提交的信息(材料)內(nèi)容的真實性、準確性、完整性及不存在禁止報考的情形作出承諾并承擔責任。未按要求提供報名材料的，需在收到補充資料的短信通知后24小時內(nèi)完成資料補充，逾期未補充完整將視作自動放棄本次應(yīng)聘，請報考人員關(guān)注相關(guān)信息。對報考人員的資格審查貫穿招聘全過程，即在招聘過程中或錄用后若發(fā)現(xiàn)報考人員存在漏報、瞞報、謊報、虛報信息，或其他不符合招聘要求的情況，將取消其應(yīng)聘或錄用資格，已錄用的用人單位有權(quán)與其解除勞動合同關(guān)系。

3.資格審核時上傳資料與填報的報名信息須保持一致，若其中一項不符合報考崗位所需要求，視為資格審核不通過。

(四)綜合測試

本次招聘采用“筆試+面試”形式進行測試。

1.筆試(占比40%)

①試題分為選擇題、判斷題、簡答題，主要考察五糧液、安吉企業(yè)文化、時事政治、綜合素質(zhì)。筆試滿分為100分，筆試成績低于60分，視為考核不合格，不予進入面試環(huán)節(jié)。

②筆試時間和地點。筆試的時間、地點和要求另行通知。

③為公開招聘的充分競爭性，以不低于崗位招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)1:3的比例開考，若部分崗位確因報考人數(shù)不足達不到開考比例的，則取消該崗位招聘、調(diào)減相應(yīng)招聘名額或合并崗位考核。

2.面試(占比60%)

①采用半結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、崗位匹配度、專業(yè)技能、發(fā)展?jié)摿Φ确矫?。根?jù)筆試成績按崗位招聘人數(shù)1:3比例從高到低確定面試名單。末位成績相同人員一并進入面試。面試滿分為100分，面試合格線為60分，低于合格線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。用人單位有權(quán)根據(jù)實際情況中止相應(yīng)崗位招聘工作。

②面試時間及地點。面試的時間、地點另行通知。

(五)背景調(diào)查

根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績由高到低確定進入背景調(diào)查環(huán)節(jié)人員，

確保擬聘人員提供的相關(guān)信息真實，符合崗位任職條件。如擬聘用人員的背景調(diào)查報告存在風險警示的，用人單位有權(quán)研究決定是否進入下一環(huán)節(jié)。背景調(diào)查合格人員進入體檢環(huán)節(jié)。

(六)體檢

體檢須在三級甲等醫(yī)院進行。體檢項目和標準以安吉體檢要求為準，不符合安吉新員工錄用標準的，不予錄用。

體檢人員應(yīng)原則上在接到體檢通知后的1個工作日內(nèi)前往醫(yī)院進行體檢，若超過用人單位規(guī)定時間，視為放棄體檢資格;體檢不合格的，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

(七)遞補

因個人原因放棄參加筆試、面試、背景調(diào)查、體檢，或背景調(diào)查、體檢、公示不合格以及在上述程序中發(fā)現(xiàn)不符合報名資格條件的，用人單位有權(quán)決定是否遞補，若決定遞補，可按該崗位應(yīng)聘者綜合成績排名從高到低的順序依次等額遞補一次。無遞補人選的，該崗位空缺。

(八)錄用公示

根據(jù)綜合測試、體檢結(jié)果、背景調(diào)查情況，確定擬錄用人員，在“安吉官網(wǎng)”進行3日的公示。在公示期內(nèi)，凡舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地通過書面形式反映問題，并提供必要的證據(jù)(線索)。凡舉報問題無書面說明、無實際證據(jù)(線索)、不提供真實姓名、僅憑個人主觀臆斷的，不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消錄用資格。

(九)辦理聘用手續(xù)

招聘結(jié)果經(jīng)上級主管單位審核批準后通知錄用人員辦理入職，簽訂勞動合同，約定試用期。試用期考核不合格的，依法解除勞動合同。

本次聘用前系在職人員的，須在與用人單位約定時效內(nèi)提供原單位解除聘用(勞動、人事)關(guān)系的書面材料，方可辦理入職手續(xù)，否則視為自動放棄聘用資格。

六、薪酬福利

1.食：公司食堂、每月餐補;

2.宿：公司為外地員工提供宿舍;

3.行：公司免費班車通勤;

4.休：周末雙休、帶薪年休;

5.：購買六險兩金(包括補充醫(yī)療保險+企業(yè)年金);

6.成長：新員工培訓(xùn)、輪崗培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)及專業(yè)能力等培訓(xùn);

7.其他：年終獎、績效獎金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、繼續(xù)教育獎金、親子教育優(yōu)惠、生日福利、工會文體活動福利、結(jié)婚生子慰問。具體福利內(nèi)容不同用工單位、不同崗位有所差異，具體可在面試時咨詢，或直接詢問應(yīng)聘單位。

七、其他事項

(一)報考人員一經(jīng)報名，視為已知悉并認同本公告全部內(nèi)容。

(二)報考人員原為公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位人員的，在進入試用期前，需本人按相關(guān)程序自愿申請辭去編制身份，與原單位脫鉤。

(三)若報考人員存在提供虛假材料、作弊或賄賂等違規(guī)違紀行為的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格;已入職的，用人單位有權(quán)解除勞動合同且不支付經(jīng)濟賠償金，同時保留主張賠償損失的權(quán)力，構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。

(四)紀律監(jiān)督。歡迎社會各界予以監(jiān)督。凡在招聘工作過程中，有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定行為的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅查處。

(五)本次招聘不收取報考人員任何費用，未授權(quán)任何機構(gòu)或個人代為開展招聘或培訓(xùn)服務(wù)，也未授權(quán)任何機構(gòu)或個人制作復(fù)習題、模擬題等復(fù)習資料。對于社會上有關(guān)國企考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者出版物等，請廣大報考者警惕、理性對待，避免上當受騙，防止權(quán)益受損。請社會各界加強監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)以上情況，請向相關(guān)部門舉報。

(六)招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，將在安吉官網(wǎng)上公布。因報考人員不主動查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報名、考試、體檢、考核、聘用的，責任自負。

(七)報考人員務(wù)必保持電話通暢，若無法聯(lián)系本人的，責任由報考人員自負。在招聘各環(huán)節(jié)中落選人員，不再另行通知，敬請諒解。

本公告未盡事宜，可在工作時間內(nèi)致電咨詢，最終解釋權(quán)歸公司所有。

咨詢電話：0831-7196687

咨詢時間：工作日8:30-12:00，13:30-17:30

監(jiān)督電話：0831-3566696(五糧液紀委辦公室)

0831-7196628(安吉紀委辦公室)

附件：安吉2026年上半年市場營銷類人員社會招聘崗位明細表

原標題:五糧液全資子公司—四川安吉物流有限公司2026年上半年社會招聘公告（公告一）

文章來源:https://www.anjilog.com/lygsDetail/1387

（責任編輯：李明）